2024.03.25 (月)
技術者の普遍的スキルの向上に向けた具体的業務で最重要な取り組みの一つが、 技術報告書の作成であることは過去のコラムやメルマガでも何度も述べてきました。 … 続きを読む
テーマ「技術者人材育成」の投稿一覧
第8回 若手技術者が自分で考えて動くよう仕向けるには？ 日刊工業新聞「機械設計」連載
2024.03.12 (火)
Image above was referred from 日刊工業新聞社「機械設計」HP 日刊工業新聞社の月刊誌である機械設計で、 若手技術者戦力化のワンポイ … 続きを読む
2024.03.11 (月)
技術者育成で大変重要なのは、育成対象である若手技術者に知的好奇心を持たせることです。 知的好奇心はその後、探求心へとつながり、 それが技術者育成の大前 … 続きを読む
2024.02.26 (月)
技術者が研究開発を推進するにあたり、 必ずしも自社だけでは完結できない技術評価等の業務が発生することがあります。 この場合、その技術評価ができる企業や外部機関に対し、 業務を委託 … 続きを読む
第7回 若手技術者に技術の本質を理解させるためには 日刊工業新聞「機械設計」連載
2024.02.16 (金)
Image above was referred from 日刊工業新聞社「機械設計」HP 日刊工業新聞社の月刊誌である機械設計で、 若手技術者戦力化のワンポイ … 続きを読む
2024.02.12 (月)
若手技術者からの相談や提案が少ないと感じたことのある、 リーダーや管理職、または経営陣の方々は一定数いると思います。 そのように感じた方々に自らの言動として振り返っ … 続きを読む
〈2024年3月19日対面セミナー〉伝わる「文章力・プレゼン力」養成講座（演習付き）
2024.02.10 (土)
日刊工業新聞社の要望に応じ、対面セミナーに登壇することとなりました。 今までオンラインでしか開催してこなかった技術文章力・技術プレゼンテーションについて、初めて対面セミナーとして開催します。 … 続きを読む
2024.01.29 (月)
研究開発に従事する技術者が最終的に目指すのは、 その製品の量産化です。 量産は研究開発とは異なる世界が広がっており、 研究開発で主として行う試作レベルとは違うことが … 続きを読む
2024.01.15 (月)
定例ミーティングは技術テーマの進捗確認に加え、 技術的な議論を深めることで技術者の普遍的スキルを高め、 次に向かって何を行うべきかを決める重要なものになります。 & … 続きを読む
第6回 新人技術者の“知っている”ことが実務で使えない 日刊工業新聞「機械設計」連載
2024.01.14 (日)
Image above was referred from 日刊工業新聞社「機械設計」HP 日刊工業新聞社の月刊誌である機械設計で、 若手技術者戦力化のワンポイ … 続きを読む
