新人技術者を指導する若手技術者を経由してきた仕事のアウトプットの質が低い Vol.086
2019.05.16 (木)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 技術者を指導する方へおくる 「若手技術者人材育成の悩み解決メールマガジン」Vol.086 2019/5/13 … 続きを読む
テーマ「技術者人材育成」の投稿一覧
2019.03.18 (月)
AI、IoT、5Gといった技術トレンドのキーワードが飛び交う昨今。 技術は日進月歩で、 その賞味期限は短くなる一方。 それに追いつこうと、必死にあがく。 技術というとそんな印象を持つ方が多いか … 続きを読む
専門知識の向上 に貪欲な若手技術者への必要な助言がわからない Vol.081
2019.02.16 (土)
( The image above was referred from https://www.cleanpng.com/free/knowledge-engineering.html ) 今日は技術者 … 続きを読む
2019.01.07 (月)
技術者の特徴的な資質の一つに「思い込みが強い」というものがあります。 国際的にも珍しい「理系」という考えのもと専門教育を施すことが、 その背景にあるのかもしれません。 思い込みが強いというと悪 … 続きを読む
2018.10.12 (金)
つい先日、マスメディアを賑わせた経団連の就活ルール廃止への言及。 様々な意見があるようですが、時代の流れを受けた一つの動きといえます。 参考記事（日経新聞電子版）： 経団連会長、就活ルール廃止に言及「日程采配に違和感」 … 続きを読む
若手技術者人材育成の 悩み解決 メールマガジン総集編（2018年1月から3月）
2018.09.16 (日)
若手技術者人材育成の 悩み解決 メールマガジン総集編として、 2018年1月から3月までの内容を再度ご紹介します。 題名をクリックするとメールマガジンのページをご覧いただけます。 各メールマガジンの題名の下 … 続きを読む
2018.09.01 (土)
若手技術者の中で特にまっさらな状態ともいえる 新入社員 。 夢と希望に満ち溢れた 新入社員 というのは組織の代謝に必須であり、 またその後の成長を後押しする重要な要素となります。 今日は入社1年目のいわゆる … 続きを読む
2018.05.28 (月)
今日の 技術者人材育成 コラムでは、技術者にとって回避したい 丸投げ 思考、 ということで述べてみたいと思います。 技術者は抱え込む方が多い 技術者の多くは気質として自ら業務を抱 … 続きを読む
2018.04.14 (土)
様々な業界で様々な企業のサポートをしていますが、 各企業で１、２人程度、とてもセンスのある技術者に出会うことがあります。 年齢、学歴、性別は関係ありません。 まさにセンスというものです。 生ま … 続きを読む
2018.03.17 (土)
技術者の中には、 「とりあえず話をしよう」 という発言をする中堅以上の方が意外にも多いことに驚きます。 この手の発言が多いことはすべてとは言いませんが、長い目で見るとあまり好ましいことではありません。 &n … 続きを読む
